Foruse tänavune Aasta koostöötegija Martin Luik usub, et hea koostöö algab usaldusest, avatud suhtlusest ja valmisolekust üksteist aidata. Nõrkvoolusüsteemide spetsialistina on ta ligi kaks aastakümmet tegutsenud valdkonnas, kus iga päev tuleb lahendada uusi väljakutseid ning leida toimivaid lahendusi keerukatele probleemidele. Just tema rahulik meel, professionaalsus ja abivalmidus on teinud Martinist kolleegi, kelle poole pöördutakse siis, kui on vaja leida vastuseid ka kõige keerulisematele küsimustele.
Martini teekond nõrkvoolusüsteemide maailma algas 2006. aastal, kui ta läks kooli kõrvalt praktikale ühte väikesesse ettevõttesse. Hariduselt õppis ta IT-spetsialistiks ning esialgu keskendus arvutivõrkude kaabeldusele ja võrgulahendustele.
Praktika algus kujunes aga ootamatuks. „Olin seal olnud umbes kuu aega, kui minu juhendajad lahkusid paremate tööpakkumiste tõttu välismaale,“ meenutab ta. Nii tuli noorel spetsialistil kiiresti iseseisvuda ning suur osa teadmistest omandada töö käigus. „Suurem osa tuli ise õppida. Vahel sai nõu küsida, aga enamasti tuli ise aru saada, kuidas asjad toimivad.“ Tänaseks on sellest kogunenud ligi 20 aastat kogemust.
Forusega liitus Martin 2015. aastal, kui kolis koos perega Pärnumaale ning alustas tööd toonases USS Securitys tehnikuna.
Valdkond, kus igav ei hakka
Martini sõnul on nõrkvoolusüsteemide maailm pidevas muutumises. „Iga päev on midagi uut. Süsteemid arenevad kogu aeg ning ka ise tuleb pidevalt juurde õppida,“ räägib ta. Just see on üks põhjusi, miks töö talle jätkuvalt huvi pakub.
Samas kaasneb tööga ka suur vastutus. „Turva- ja nõrkvoolusüsteemid on kriitilised süsteemid. Lõppkokkuvõttes on mängus inimeste turvalisus ning süsteemid peavad töötama laitmatult.“
Aastate jooksul on Martin töötanud nii rikete lahendamise, hoolduse kui paigaldusega. 2022. aastal asus ta tööle hooldusjuhina ning aasta hiljem jätkas spetsialisti rollis, kus töötab tänaseni.
Hea koostöö tähendab vastastikust usaldust
Aasta koostöötegija tunnustus ei tulnud Martinile üllatusena mitte seetõttu, et ta oleks seda oodanud, vaid seetõttu, et koostöö on olnud kogu tema karjääri üks olulisemaid põhimõtteid.
Tema sõnul sünnib hea koostöö siis, kui inimesed kuulavad üksteist ning väärtustavad üksteise kogemusi ja teadmisi. „Kui mina vajan abi, aitavad kolleegid mind. Kui nemad vajavad abi, aitan mina neid. Hea koostöö on alati kahepoolne.“
Sama oluline on tema hinnangul ka erinevate osapoolte omavaheline suhtlus. „Parima tulemuse saab siis, kui inimesed kaasavad üksteist õigel ajal ning lahendusi otsitakse koos.“ Tema sõnul on tugeva meeskonna aluseks ühtekuuluvustunne ning ühine soov leida lahendusi.
Kõige rohkem motiveerib keeruliste probleemide lahendamine
Kuigi iga väljakutse on erinev, pakuvad Martinile suurimat rahulolu keerulised olukorrad, mis esialgu tunduvad lahendamatud. „Võib-olla motiveerib kõige rohkem mõne väga keerulise probleemi lahendamine,“ ütleb ta. „Kuigi vahel kulub selleks ka päris palju närvirakke.“
Ühe meeldejäävama projektina meenub talle aeg Pärnus, kui tema vastutada oli suure tootmiskompleksi turvalahenduste uuendamine ja korrastamine. „See oli väga suur ja mahukas projekt, millega tegelesin pikalt. Tagantjärele vaadates õpetas see mulle väga palju.“
Martini sõnul ei õnnestu keerulistes olukordades alati täielikku rahu säilitada, kuid aastatega on ta õppinud probleemidele süsteemselt lähenema. „Vahel tuleb lihtsalt korraks töö kõrvale panna, mõtted korrastada ja siis uuesti edasi minna.“
Oluliseks peab ta ka meeskonna tuge. „Mul on väga hea otsene juht ning tugev tiim, kelle poole saab vajadusel alati pöörduda.“
Tema jaoks muudavad tööpäeva heaks inimesed, kellega saab keerulisi olukordi arutada ning koos lahendusi leida.
Missioonitunne viib edasi
Kui küsida, mis teda igapäevaselt motiveerib, jääb Martin hetkeks mõttesse. „Üks kolleeg ütles kunagi, et teda viib edasi missioonitunne. Arvan, et laenan selle mõtte temalt,“ ütleb ta naerdes.
Vabal ajal veedab ta suure osa ajast perega ning tegeleb koduste projektidega. Tehniline huvi saadab teda ka töövälisel ajal – talle meeldib taastada ja täiendada mootorrattaid ning sõidukeid. „Vahel meeldib mulle neid isegi rohkem ehitada kui nendega sõita,“ tunnistab ta.
Neile, kes soovivad olla head koostööpartnerid, annab Martin lihtsa soovituse: „Me oleme siin selleks, et üksteist aidata. Kui midagi ei tea, siis küsi. Teadmiste või nõu küsimine ei ole kunagi probleem – lahenduse leiame koos.“
***
Foruse tugevus peitub inimestes, kes annavad iga päev oma parima nii klientide, kolleegide kui kogu ettevõtte heaks. Seetõttu tunnustame igal aastal neid töötajaid, kelle pühendumus, professionaalsus ja eeskujulik töö on eriti silma paistnud. Ka sel aastal valisime välja Foruse parimad kokku üheteistkümnes erinevas kategoorias. Need inimesed on oma suhtumise, tegutsemise ja koostööga inspiratsiooniks kogu meie meeskonnale. Palju õnne ja suur aitäh kõigile tunnustuse pälvinutele!
Üheskoos loome turvalist ja jätkusuutlikku keskkonda. Liitu foruslastega ja anna oma väärtuslik panus! Lisainfo ja kontaktivormid leiad Foruse kodulehelt.
